Narzędzia badawcze – testy psychologiczne

Praca magisterska – narzędzia badawcze – testy psychologiczne

W tym artykule znajdziesz przegląd narzędzi służących do pomiaru zmiennych, które są często używane w badaniach przeprowadzanych w ramach prac dyplomowych na kierunkach psychologii i pielęgniarstwa. Oto przykłady wybranych testów psychologicznych, które mogą być pomocne w analizie tych zmiennych:

Stres

• CISS – Kwestionariusz stylów radzenia sobie ze stresem: Narzędzie to mierzy różne style radzenia sobie ze stresem, takie jak podejście skoncentrowane na problemie, emocjach lub unikaniu.
• PSS10 – Kwestionariusz nasilenia stresu: Krótki test oceniający poziom odczuwanego stresu w ostatnim czasie, dostarczający ogólnej oceny nasilenia stresu.
• COPE – Style radzenia sobie ze stresem: Narzędzie mierzy różnorodne strategie radzenia sobie, które mogą być stosowane w odpowiedzi na stres, takie jak planowanie, akceptacja, czy unikanie.
• MINI-COPE – Inwentarz poziomu radzenia sobie ze stresem: Skrócona wersja testu COPE, stosowana w ocenie indywidualnych sposobów radzenia sobie ze stresem w konkretnych sytuacjach.
• PCL-C – Objawy stresu pourazowego dla osób cywilnych: Test przeznaczony do oceny objawów stresu pourazowego, takich jak powracające wspomnienia czy unikanie trudnych sytuacji, u osób, które doświadczyły traumatycznych wydarzeń.

Depresja i lęk

• PHQ-9 – Kwestionariusz zdrowia pacjenta 9: Narzędzie służące do oceny nasilenia objawów depresji, wykorzystywane w diagnozowaniu depresji.
• SCAT – Skala badania lęku współzawodnictwa sportowego: Test oceniający poziom lęku związanego z udziałem w zawodach sportowych, pomagający w identyfikacji czynników stresu u sportowców.
• PFAI – Inwentarz do Oceny Porażki: Narzędzie mierzy strach przed porażką i jego wpływ na zachowanie i emocje jednostki, zwłaszcza w kontekście zawodowym i sportowym.

Jakość życia

• KDP – Kwestionariusz Dobrostanu Psychologicznego: Służy do oceny ogólnego stanu dobrostanu psychicznego, mierząc m.in. poziom pozytywnych emocji i spełnienia w życiu.
• SWLS – Skala satysfakcji z życia: Test ocenia ogólne zadowolenie z życia, pozwalając na subiektywną ocenę jakości życia jednostki.
• SOC-29 – Kwestionariusz Orientacji Życiowej: Narzędzie mierzy sens życia i zdolność jednostki do radzenia sobie z trudnościami życiowymi.
• PWBS – Kwestionariusz Dobrostanu Psychologicznego: Narzędzie mierzące różne aspekty psychologicznego dobrostanu, w tym autonomię, relacje międzyludzkie i rozwój osobisty.
• OND35 – Kwestionariusz Otwartości na Doświadczenia: Mierzy skłonność jednostki do angażowania się w nowe doświadczenia, zarówno w sferze emocjonalnej, jak i poznawczej.
• PIL – Test Poczucia Sensu Życia: Mierzy poczucie sensu i celu w życiu jednostki, pomagając w ocenie satysfakcji życiowej i celów osobistych.
• SHI-PL – Kwestionariusz Indeksu Szczęścia: Ocena subiektywnego poczucia szczęścia i dobrostanu psychicznego, uwzględniając aspekty takie jak radość, spełnienie i satysfakcja.

Temperament i Osobowość

• NEO-FFI – Inwentarz Osobowości Wielka Piątka: Narzędzie do oceny pięciu głównych wymiarów osobowości, takich jak ekstrawersja, ugodowość czy sumienność.
• FCZ-KT – Formalna Charakterystyka Zachowania – Kwestionariusz Temperamentu: Mierzy cechy temperamentu, takie jak reaktywność emocjonalna, wytrwałość i aktywność.
• PTS – Kwestionariusz Temperamentu: Służy do oceny różnych aspektów temperamentu, takich jak siła i dynamika reakcji emocjonalnych jednostki.

Cechy indywidualne

• Samoocena: SES – Skala Samooceny Rosenberga: Proste narzędzie służące do oceny poziomu samooceny i pewności siebie danej osoby.
• GSES – Skala Uogólnionej Skuteczności: Mierzy przekonanie jednostki o jej zdolności do radzenia sobie z trudnościami i wyzwaniami życiowymi.

Odporność psychiczna

• Skala Potrzeby Poznawczego Domknięcia: Narzędzie mierzące skłonność jednostki do szybkiego zamykania poznawczej niepewności.
• AAQ-II – Kwestionariusz Akceptacji i Działania: Służy do oceny zdolności jednostki do akceptacji trudnych emocji i jednoczesnego podejmowania działań w zgodzie z wartościami.
• SPP-25 – Skala Pomiaru Prężności: Narzędzie do oceny prężności psychicznej, czyli zdolności do radzenia sobie z trudnymi sytuacjami i odbudowy po porażkach.
• Skala Typu A Framingham: Mierzy cechy osobowości typu A, związane z wysokim poziomem ambicji, rywalizacji i stresu.
• LOTR – Test Orientacji Życiowej (dyspozycyjny optymizm): Służy do oceny poziomu optymizmu i podejścia jednostki do przyszłości.
• FFMQ – Pięciowymiarowy Kwestionariusz Uważności: Mierzy różne aspekty uważności, takie jak zdolność do pełnej obecności w chwili obecnej i akceptacji własnych myśli i uczuć.

Praca

• Wypalenie zawodowe: Kwestionariusz Wypalenia Zawodowego Maslach: Mierzy poziom wypalenia zawodowego, uwzględniając trzy kluczowe aspekty: wyczerpanie emocjonalne, depersonalizację i poczucie braku osiągnięć.
• OLBI – Kwestionariusz Wypalenia Zawodowego: Alternatywne narzędzie do oceny wypalenia, skupiające się na wyczerpaniu i braku zaangażowania w pracę.

Motywacja

• LMI-K – Inwentarz Motywacji Osiągnięć (wersja skrócona): Narzędzie mierzące wewnętrzną i zewnętrzną motywację do osiągania sukcesów.
• SMS-6 – Kwestionariusz Motywacji: Test badający różne typy motywacji, takie jak motywacja wewnętrzna, zewnętrzna i amotywacja.

Funkcje poznawcze

• Bateria do Oceny Funkcji Językowych Prawej Półkuli Mózgu: Narzędzie oceniające funkcje językowe kontrolowane przez prawą półkulę mózgu, takie jak rozumienie humoru czy rozpoznawanie emocji.
• IDS-2 – Skale Inteligencji i Rozwoju dla Dzieci i Młodzieży: Kompleksowe narzędzie do oceny zdolności poznawczych i rozwoju u dzieci i młodzieży.
• Test Językowy Leksykon: Mierzy zdolności językowe, takie jak rozumienie słów i zdolność do budowania zdań.
• WAIS-R – Skala Inteligencji Wechslera dla Dorosłych: Narzędzie do oceny zdolności intelektualnych dorosłych.
• INTE – Kwestionariusz Inteligencji Emocjonalnej: Mierzy zdolność jednostki do rozpoznawania, rozumienia i zarządzania własnymi emocjami.
• GHQ-12 – Kwestionariusz Stanu Zdrowia: Proste narzędzie do oceny stanu zdrowia psychicznego.

Relacje społeczne

• KSP – Kwestionariusz Stylów Przywiązaniowych: Mierzy różne style przywiązaniowe, takie jak bezpieczny, unikający czy lękowy.
• E-N/1 – Kwestionariusz emocje, zdrada: Test mierzy emocje i reakcje związane z doświadczeniem zdrady.
• BPAQ – Kwestionariusz Agresji: Narzędzie do oceny poziomu agresji u jednostki.
• SEG – Skala Ekspresji Gniewu: Mierzy zdolność jednostki do kontrolowania i wyrażania gniewu.
• CECS – Skala Kontroli Emocji: Test oceniający umiejętność jednostki do kontrolowania emocji, takich jak gniew, lęk i depresja.
• PPCR – Kwestionariusz Stosunków Między Rodzicami a Dziećmi: Narzędzie mierzy relacje i więzi między rodzicami a dziećmi.
• S-R-M-PE – Skala Bliskości: Mierzy poziom bliskości emocjonalnej w relacjach międzyludzkich.

Zdrowie

• MHLC – Wielowymiarowa Skala Umiejscowienia Kontroli Zdrowia: Mierzy przekonania jednostki dotyczące kontroli nad swoim zdrowiem, takie jak wewnętrzne poczucie kontroli czy zależność od sił zewnętrznych.
• IZZ – Inwentarz Zachowań Zdrowotnych: Ocena nawyków zdrowotnych i działań podejmowanych w celu zachowania zdrowia.
• PRF – Lista Oczekiwań Pacjenta: Mierzy oczekiwania pacjenta w kontekście opieki zdrowotnej i relacji z lekarzem.

Każdy z tych testów może stanowić cenne narzędzie w badaniach psychologicznych i pielęgniarskich, umożliwiając precyzyjną analizę różnych aspektów funkcjonowania psychicznego, jakości życia, a także relacji międzyludzkich. W zależności od celów badawczych, odpowiedni wybór narzędzi jest kluczowy dla uzyskania rzetelnych i trafnych wyników.